인사고과
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작성일 22-11-05 00:51
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즉 신분, 보상, 책임, 위치, 권한 등이 더 커지고 높아지는 것을 말하며 이 모든 것들을 동시에 수반하는 것.
* 중요성
첫째, 승진은 가족과 주변인들로부터 인정을 받는 일이며, 인정받으려는 욕구의 충족 수단이 된다 더구나 우리와 같은 체면 사회에서는 이 效果가 극대화된다
둘째, 승진은 더 높은 지위로 상승하는 것이며 권한도 커지고 아래의 부하직원 수도 많아지면서 결과적으로 지배욕구의 충족이 가능하다.
넷째, 승진은 더 가치 있고 더 어려운 상위직무를 맡는 것이므로 더 많은 도전과 자아능력 개발의 기회를 제공한다.인사고과 , 인사고과경영경제레포트 ,
근무 부서
근무 기간
주요업무추진실적
※기재란이 부족할 경우에는 별도 이면지 사용 작성
작성자 직급 성명 인
<일반승진심사시 보완 로 활용하는 경우>
자 기 기 술 서(성과상여금 지급)
1. 인적사항
부서명
직 급
성 명
생년월일
비 고
2. 기술사항(전년도 1년간 추진사항)
※ 기술방법 : 개조식으로 작성하되 본 서식내에서 작성
○ 근무실적 분야
근무 부서명
근무 기간
담당업무명
직무수행내용
※기타 교육분야 및 소속기관(부서)의 발전을 위한 수범事例(사례)
2003. 1
작성자 직급 성명 인
3. 평가
평가자
평가결과(10점)
평가자인
비고
Ⅳ 승진관리
1. 승진의 의미와 중요성
* 승진(promotion)이란 종업원이 한 직무에서 더 나은 직무로 이동하거나 또는 한 지위에 서 더 높은 지위를 맡게 되는 것을 의미한다.
설명
레포트/경영경제
인사고과
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순서
인사고과
다.
셋째, 승진은 아무래도 임금수준을 증대시켜서 사원의 경제생활에 보탬이 되며 생활의 질도 오른다.
다섯째, 승진은 조직이 자…(생략(省略))
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